洮南市安定镇人民政府2025年度法治政府建设工作报告
为深入贯彻落实依法治国基本方略,全面推进法治政府建设,根据市政府有关要求,现将安定镇2025年度法治政府建设推进情况报告如下:
一、年度推进法治政府建设的主要举措和成效
2025年,安定镇政府坚持以习近平法治思想为指导,紧紧围绕依法行政、优化营商环境、建设服务型政府等重点任务,持续推动法治政府建设取得新进展。
(一)强化法治学习宣传。坚持每月开展一次全镇干部学法活动,组织镇村干部深入学习《中华人民共和国行政处罚法》《乡镇组织法》《信访工作条例》等法律法规,不断提高依法履职能力。结合“12·4”国家宪法日、“法治宣传月”等活动,累计开展普法宣传活动15场次,发放宣传资料3000余份,覆盖群众近万人。
(二)健全依法行政制度体系。严格执行“三重一大”决策制度,落实重大行政决策程序,规范行政权力运行。完善镇级行政执法事项清单和权责清单,全面推行行政执法“三项制度”,强化执法全过程记录和监督。
(三)优化法治化营商环境。积极推动政务服务事项“最多跑一次”改革,完善政务服务窗口建设,95%以上事项实现网上办理。加强涉企政策宣传和法律服务,全年未发生行政复议、行政诉讼败诉案件。
(四)强化社会矛盾纠纷预防与化解。依托“镇综治中心+网格化管理”体系,深化人民调解工作机制,全年调处各类矛盾纠纷107起,调解成功率达98%,有效维护了全镇社会稳定。
二、年度推进法治政府建设存在的不足和原因
一是部分基层干部法律素养和依法行政能力仍需提高,对新出台政策法规学习不够及时;
二是镇级行政执法力量较为薄弱,专业执法人员数量不足,执法规范化水平有待提升;
三是制度执行监督不够到位,个别领域制度落实存在“上热下冷”现象。
三、主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况
镇党委、政府主要负责人严格落实法治建设第一责任人制度,始终将法治政府建设摆在全镇工作的重要位置,亲自研究、亲自部署、亲自推动,切实发挥“关键少数”的示范带动作用。
(一)强化政治引领,履行总体统筹职责。镇党委、政府主要负责人多次在党委会议、政府常务会议上专题研究法治政府建设工作,全年主持召开法治专题会议5次,听取法治建设工作汇报3次,审定重点任务清单、年度实施方案和法治建设考核指标。将法治政府建设与经济社会发展、基层治理现代化建设同部署、同推进、同考核,形成“一盘棋”工作格局。
(二)带头学习宣传,示范引领全镇干部尊法守法。镇主要领导坚持“领导干部带头学法、用法”,深入学习习近平法治思想、《法治政府建设实施纲要(2021—2025年)》等重要内容,全年参加集中学法活动4次,自主学习不少于40学时。结合镇情实际,亲自讲授法治专题党课1次,撰写学习体会文章,在全镇范围内带头弘扬法治精神,推动形成“领导干部讲法、机关干部懂法、基层干部用法”的良好氛围。
(三)压实主体责任,健全工作推进机制。镇党委、政府主要负责人将法治政府建设工作纳入镇党政年度重点工作任务,亲自督促分管领导和相关部门落实法治建设目标责任制。建立“月督查、季调度、年考评”的工作机制,明确职责分工、细化任务节点,确保各项工作落实到位。对涉及行政执法规范化、矛盾纠纷化解、行政复议应诉等重点问题,主要负责人亲自过问、协调解决。
(四)强化依法决策,提升科学执政水平。严格落实重大行政决策程序,凡属“三重一大”事项均由集体研究决定,确保决策依法、民主、科学。镇主要领导坚持“法定职责必须为、法无授权不可为”的原则,带头规范行使行政权力,严控自由裁量空间,全年未发生违反决策程序或违法行政情形。
(五)注重督导考核,推动责任落实见效。镇主要负责人坚持把法治政府建设纳入目标绩效考核范围,强化对各村(社区)和镇直部门法治建设情况的督促指导。通过检查评比、案例通报、年度述法等方式,推动形成人人关注法治、人人参与建设的良好局面。
通过主要负责人的示范引领与严格落实,安定镇政府法治建设组织领导进一步强化,依法行政意识显著提升,法治政府建设工作实现了常态化、系统化、实效化发展。
四、下一年度推进法治政府建设的主要安排
(一)持续强化法治学习培训,提升干部法治意识和依法履职能力;
(二)深化政务公开和行政执法规范化建设,全面推行行政执法全过程记录;
(三)健全公共法律服务体系,提升法律援助、人民调解和信访依法化水平;
(四)聚焦营商环境优化,加强对涉企执法行为的监督与指导,营造稳定、公平、透明的法治环境。
五、其他需要报告的情况
本年度安定镇政府未发生重大违法行政行为或行政诉讼案件,法治政府建设工作总体平稳有序。
初审:孙纶 复审:吕欣 终审:张梦男


